Hopp til innhold
SakskartetÅs, til forsidenMitt sakskart

Saker ArkivsakKommunens nummer på saken i arkivet, for eksempel 26/00152. Det følger saken gjennom alle behandlinger. 23/09581

Lønnsjustering kommunedirektør 2022

Sist behandlet i formannskapet 18. okt. 2023. Ifølge protokollen: innstillingen vedtatt. Vedtaket står ordrett under.

Møtearkivet hos kommunen (ekstern side)

Følg saken på e-post

Sakskartet lagrer adressen din, hva du følger og når du meldte deg på, til du melder deg av. Du bekrefter på e-post først, og hver e-post om det du følger har en avmeldingslenke. E-posten sendes gjennom Resend. Når du begynner å fylle ut, sjekker en sikkerhetskontroll fra Cloudflare (Turnstile) at det er et menneske som sender skjemaet. Mer om hva vi lagrer, og rettighetene dine: Personvern.

Saken: Lønnsjustering kommunedirektør 2022

Saksgang

  1. 18. okt. 2023Formannskapet — innstillingen vedtatt. Detaljer om formannskapet 18. okt. 2023
  2. 3. mai 2023Formannskapet — bare saksdokumenter. Detaljer om formannskapet 3. mai 2023

Behandlingene

Formannskapet 18. okt. 2023 · PS-nummer«Politisk sak» og nummeret saken har på sakslista til et bestemt møte, for eksempel PS 17/26. Samme sak får nytt nummer i hvert organ. Ikke det samme som partikoden PS (Partiet Sentrum).

Ifølge protokollen: innstillingen vedtatt.

Saksdokumenter og protokoll: møtet hos kommunen (ekstern side)

VedtaketInnstillingen vedtatt

Formannskapets vedtak 18. okt. 2023

Kommunedirektør Tom-Arne Tørfoss gis en lønnsjustering for 2023 prosentvis likt øvrige ledere i Ås kommune, dvs 5,43 %. Ny lønn etter dette utgjør 1.534.175,- per år. I henhold til avtale skal tillegget etterbetales i henhold til tariffavtalen og oppgjøret for 2023.

Innstillingen som lå på bordet

Ordførers innstilling

Innstilling legges fram i møtet.

Slik står behandlingen i protokollen

Behandling

Saken ble behandlet for lukkede dører iht. Kommuneloven § 11-5 annet ledd jf. offentleglova § 23, etter enstemmig vedtak.

Ordfører la fram følgende enstemmige innstilling fra underutvalget som har gjennomført utviklingssamtaler og lønnssamtale. (Utvalget består av Ola Nordal, Annett Michelsen, Bengt Nøst-Klemmetsen, Martin Løken.):

Tilsvarer formannskapets vedtak.

Votering

Innstillingen fra underutvalget ble enstemmig vedtatt.

Avskrift fra protokollen hos kommunen (maskinutlest PDF, mellomrom kan stå feil). Protokollen gjelder.

Ordrett fra protokollen hos kommunen (maskinutlest PDF). Status er lest av protokollens voteringstekst.

Formannskapet 3. mai 2023 · PS-nummer«Politisk sak» og nummeret saken har på sakslista til et bestemt møte, for eksempel PS 17/26. Samme sak får nytt nummer i hvert organ. Ikke det samme som partikoden PS (Partiet Sentrum).

Saksdokumenter og protokoll: møtet hos kommunen (ekstern side)

Vedtaket

Formannskapets vedtak 3. mai 2023

Kommunedirektør Tom-Arne Tørfoss gis en lønnsjustering for 2022 prosentvis likt øvrige ledere i Ås kommune, dvs 3,94%. Ny lønn etter dette utgjør 1.455.160,- per år. I henhold til avtale skal tillegget etterbetales i henhold til tariffavtalen og oppgjøret for 2022.

Slik står behandlingen i protokollen

Behandling

Møtet ble holdt for lukkede dører iht Kommuneloven § 11-5 annet ledd jf. offentleglova § 23, etter enstemmig vedtak.

Ordfører la fram følgende enstemmige innstilling fra underutvalget som har gjennomført utviklingssamtaler og lønnssamtale. (Utvalget består av Ola Nordal, Annett Michelsen, Bengt Nøst-Klemmetsen, Martin Løken.):

Tilsvarer formannskapets vedtak.

Votering: Innstillingen fra underutvalget ble enstemmig vedtatt.

Avskrift fra protokollen hos kommunen (maskinutlest PDF, mellomrom kan stå feil). Protokollen gjelder.

Ordrett fra protokollen hos kommunen (maskinutlest PDF). Status er lest av protokollens voteringstekst.

Data og varsler

Følg saken med RSS (ett innslag per behandling) · om filene og lisensen. Fritt å bruke med kreditering (CC BY 4.0). Ingen KI-generert innhold i filene.

Kilder: kommunens møtearkiv (saksfremlegg og protokoller) og KommuneTV (opptak og avstemninger). Protokollen gjelder ved avvik. Sist oppdatert 5. nov. 2026.

Fant du en feil på denne siden? Skriv til Even Ifar Fossland, kontakt@sakskart.no — si hvilken sak det gjelder og hva som er galt.